2025年省直单位老干部工作第六联系协作组第一次会议暨创建“六好”离退休干部党支部工作研讨会现场。新华网发

　　近年来，中共海南省委老干部局（以下简称“省委老干部局”）紧紧围绕服务海南自由贸易港建设大局，以增强离退休干部党组织政治功能和组织功能为目标，以选树“六好”离退休干部党支部为抓手，在全省营造“树标杆、学先进、创一流”的良好氛围，激励广大离退休干部党员为助力高标准建设海南自由贸易港贡献“银发力量”。

　　抓规范、促提升，夯实创建“六好”离退休干部党支部的基础

　　省委老干部局研究出台离退休干部党支部规范化建设标准，并将“六好”标准纳入《海南省党支部规范化建设指导手册》，连续三年组织全省离退休干部党支部对照标准开展规范化自评工作。结合年度全省党组织书记抓基层党建述职评议考核和离退休干部党支部自评结果，该局建立“清单管理+实时督导+台账销号”工作机制，定期督导整改发现的问题，推动解决离退休干部党支部规模过大、名称不规范、换届不及时、活动开展不经常、党员作用发挥不明显等问题。今年以来，省委老干部局以“四不两直”方式深入20余家单位、30余个离退休干部党支部进行调研，加强对党支部分类指导，帮助党支部找准定位、补齐短板、增强活力，推动党支部从“被动迎检”向“主动体检”转变，形成坚持问题导向、查找工作差距、抓好整改落实的良性循环。近两年，该局被评为“较好”以上的党支部比例提升4%，为创建“六好”离退休干部党支部奠定基础。

　　抓标准、明方向，高质量推进创建“六好”离退休干部党支部工作

　　省委老干部局紧扣海南自由贸易港建设需求，结合离退休干部党支部和党员的特点，研究制定创建“六好”离退休干部党支部的标准：在“组织设置好”方面，突出设置规范、管理规范、名称规范；在“班子建设好”方面，突出政治过硬、班子过硬、能力过硬；在“党员队伍好”方面，突出政治意识强、党纪意识强、执行意识强；在“学习活动好”方面，突出学习开放、活动开放、阵地开放；在“作用发挥好”方面，突出发挥作用有队伍、发挥作用有品牌、发挥作用有成效；在“制度坚持好”方面，突出制度落实到位、经费落实到位、管理落实到位。特别是在作用发挥方面，省委老干部局指导各级加强“党支部+老干部小组+志愿服务队”三位一体建设，全省共成立老干部志愿服务队1990余个，今年以来开展志愿服务活动4000余场次，参与老同志达4万余人次，打造了“自贸港银龄先锋”“椰岛银辉”“银辉蒲公英”等一批有特色、有影响力的工作品牌。目前，全省各级已创建“六好”离退休干部党支部268个，省委老干部局遵循好中选好、优中选优的原则，遴选出首批省级“六好”离退休干部党支部53个，并给予一定的党费扶持，以典型示范推动全省离退休干部党支部建设全面进步、全面过硬。

　　抓共管、创特色，增添创建“六好”离退休干部党支部的活力

　　省委老干部局持续深化离退休干部流动党员“双向共管”机制，在2024年与黑龙江省签订离退休干部流动党员管理合作协议的基础上，2025年先后与贵州、新疆、甘肃等地签订“双向共管”合作协议，全省设立离退休干部流动党员报到点470余个，依托110余个“候鸟”人才工作站实现全省“候鸟”老党员供需对接。省委老干部局进一步打破地域、行业和党组织隶属壁垒，整合资源力量，将在琼离退休干部流动党员党支部负责人纳入培训范围，依托“南海银辉”党建共享阵地举办“银雁南飞·红心向党”开放日等系列活动，为离退休干部流动党员参加学习活动提供保障。今年以来，全省有5个作用发挥突出的“候鸟”党支部入选全省首批“六好”离退休干部党支部，有效激发了离退休干部流动党员党支部和党员投身海南自由贸易港建设的热情。